近年来，李俊乡党委坚决贯彻落实党中央决策部署和区市县党委工作要求，坚持把“一抓两整”示范创建行动作为基层党建工作的总抓手，始终坚持“六抓六强六提升”，全面促进党建引领乡村振兴高质量发展。

　　抓学习强素质，促能力提升。高质量开展党史学习教育、“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，持续推进“班子成员带头学+机关干部集中学+乡村干部全员学”学习机制，教育引导党员干部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。分级分类分众举办“党课开讲啦”“廊亭宣讲”等活动28场次，以讲促学、以讲促干。开展“学习身边榜样”“光荣在党50周年”“党建和创”“农田大会战”“点亮微心愿·幸福百姓家”等主题党日活动，引导党员发挥先锋模范作用，在工作一线体现担当作为，提升服务群众能力。

　　抓班子强队伍，促管理提升。坚持“选培帮育”并举，强化乡村两级干部队伍教育管理，现村“两委”成员平均年龄37.6岁、高中及以上学历占46%，实现了村“两委”班子结构“一降一升”目标要求。建立村干部梯次培养、导师帮带和发展党员分析研判、督导约谈、预审备案工作机制，培育致富带头人67名，储备村级后备力量16名，对28名村“两委”班子成员进行了全覆盖培训，精准建立帮带关系24对，储备入党积极分子16名，发展党员11名，党员队伍结构不断优化，村干部的履职能力不断提高。制定《李俊乡村干部绩效考核管理办法（试行）》，发挥考核指挥棒作用，督促党员干部切实强担当、转作风、提能力，形成比学赶超的良好氛围。

　　抓基础强保障，促规范提升。加大村级组织活动场所维修改造力度，改扩建和维修村级组织活动场所3个，不断增强其综合服务功能。把发展壮大村级集体经济作为“书记工程”，切实发挥党组织政治引领作用，投资259万元建成团结村“俊泽源生态油坊”，采取“村集体合作社监管+能人生产经营+村村抱团发展+联农助农”模式，线上线下同步销售，实现经营收入稳步增长。积极探索村企共建、村村联建等“联村抱团”发展模式，引进海原县长润养殖专业合作社，建成蔡祥村100头肉牛标准化养殖场，注入蒿滩、蔡祥2个村扶持壮大村集体经济资金200万元，实行实物抵押，规范合作模式，2022年2个村均实现收益分红6万元。

　　抓产业强经济，促发展提升。按照“一主一优一非一特”产业发展思路，加大一二三产业融合力度，促进农业高质高效。打造蔡祥、红星、联合3个养牛示范村，不断扩大产业规模，全乡现有牛存栏4413头，良种率达到93%。注重打造劳务特色品牌，培育砖瓦、汽车运输等专业务工队，2022年组织培训2场120余人次，组织输出2794人，创收6355万元。依托我乡位于“三县六乡”的区位优势，做活做强商贸物流产业，增加市场体量，进一步繁荣集贸市场，助推本地油料、蜂蜜、秋杂粮等特色农产品外销。争取实施文化旅游基础设施以工代赈项目，破题发展旅游产业，提高知名度和影响力，拉长产业链条，增加农民收入，为全乡产业发展提供新引擎。

　　抓治理强效能，促民风提升。坚持法治、德治、自治相结合，充分运用好新时代文明实践站这一宣传阵地，全面推行“网格化”“义工制”“积分制”，规范执行“四议两公开”制度，构建“乡—村—组—户”四级网格体系，积引导党员群众参与人居环境整治、植绿增绿、“厕所革命”、危房改造、移风易俗等专项行动，动员党员干部群众4321人次、车辆1451车次，对主干道路沿线、河道沟渠等公共区域卫生进行了集中清运。充分利用整合资金，顺利完成了红星和蔡祥村人居环境整治、海子水库除险加固工程等重点项目，不断改善群众生产生活条件，提高群众的满意度，推动形成产业兴、生态美、民风淳、百姓富的新发展格局。

　　抓责任强落实，促作风提升。压紧压实党组织书记抓党建第一责任人责任和班子成员“一岗双责”，定期召开党建工作例会，严格落实乡领导班子成员包村联户机制，实行包村领导定期督查、列席“三会一课”等措施，点穴式指问题，面对面教方法。坚持“抓两头带中间”，逐村查找问题，坚持问题导向和目标导向，建立问题清单、措施清单和责任清单，召开专题会议逐村分析研判，把脉问诊，增补措施，每年对基层党组织书记抓党建工作进行述职评议考核，实行对账销号。先后打造党建示范村5个，整治后进村2个，各党支部政治功能和组织力明显提升。